Formation - Évaluer la culture de sécurité d’une organisation Formation - Évaluer la culture de sécurité d’une organisation

Faire évoluer la culture de sécurité

Faire évoluer la culture de sécurité

Mis à jour le 25/07/2023

Formation - Évaluer la culture de sécurité d’une organisation Formation - Évaluer la culture de sécurité d’une organisation

Publics

Consultants spécialistes des organisations, chargés de mission « culture de sécurité », référents HSE

Prérequis

Avoir suivi le module e-learning "Culture de sécurité"

Formation réservée aux adhérents de l'Icsi

Objectifs

  • Comprendre les principaux concepts d’une approche centrée sur la culture de sécurité (CS)
  • Savoir réaliser les différentes étapes d’un diagnostic CS
  • Se positionner à un niveau stratégique pour participer à la définition d’une vision CS
  • Définir les modalités de co-construction d’un programme CS en utilisant les leviers d’engagement des acteurs
  • Positionner cette approche par rapport à celle plus structurelle de la culture de l’organisation

Programme

  1. Qu'est-ce que la culture de sécurité et quels sont ses attributs désirables ?
  2. Le diagnostic approfondi d'une culture de sécurité
  3. Définir une vision culture sécurité à un niveau stratégique
  4. Définir un programme culture de sécurité à un niveau opérationnel

Modalités pédagogiques

  • Exposés en présentiel
  • Travail en sous-groupes
  • Témoignages industriels
  • Etude de cas avec données réelles
  • Rédaction et présentation d'un livrable

Suivi de l’exécution du programme

  • Emargement
  • Certificat de réalisation

Modalités d’évaluation

  • Mise en situation
  • Evaluation à chaud du livrable de synthèse
  • Evaluation de la satisfaction à chaud

Responsable pédagogique

Dounia Tazi Dounia Tazi

Calendrier

Toulouse
session
Du 12 au 14 novembre 2024
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La démarche dévolution de la culture de sécurité

 

Financement

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Sur le site de l'association Icsi

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Culture de sécurité

 

Handicap

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Magaly Tessier - 05 32 09 37 72

 

 

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'action suivante : action de formation